Wie ‘meten is weten’ zegt, kan rekenen op een instemmende knik. Behalve van de timmerman. Die pareert naar alle waarschijnlijkheid met ‘meten is meten’. We raden voor inzet van Power BI een bezoek aan die timmerman aan. Meten is makkelijk, maar weten vloeit daar niet automatisch uit voort.
Kan Industrie 4.0 personeelstekorten verhelpen?
Goed personeel is altijd moeilijk te vinden. Maar in de huidige arbeidsmarkt zijn we al blij als we überhaupt mensen hebben. Dat is merkbaar op de werkvloer. Het verloop is hoog en de motivatie laag. Fouten door onzorgvuldigheid nemen toe. Kwaliteitsproblemen vreten tijd. Trainingsbudgetten lijken te verdampen en gecertificeerde mensen zijn weg voor je de cursus hebt terugverdiend. Kun je dit met automatisering oplossen?